Buenas a todos:
No sé si será el sitio donde poner el tema, en caso de que no, que lo pasen a consultas legales, aunque eso lo veo más a cuestiones de vehículos.
Bueno, al grano:
Resulta que en mí curro de tarde-noche, tenemos un problema con el comité de empresa. Éste está elegido desde hace algo más de un año, y su labor es practicamente nula.
La empresa pasa de ellos y ellos de nosotros, los trabajadores. Cuando se reunen, la empresa no cede en nada, todo lo contrario, sólo piden que renunciemos nosotros a derechos.
Cuando tuvieron la primera reunión, la empresa, lo primero que les dijo fue, "de dinero ni hablamos"...., ¡¡vaya manera de empezar a negociar!!, y el comité, como si no fuera con ellos :-/
Luego, se reclamaron los descansos que nos debían por trabajar en jornadas festivas. La empresa fue posponiendo la reunión, hasta que se pasó el plazo para disfrutarlas, dejando los días en catorce; perdimos aproximadamente 20 días. El comité, ni se inmutó.
Despidieron a tres compañeros en una tarde sin explicación alguna. Los empleados se la exigimos al comité, de eso hace 10 meses, hasta hoy nada de nada. Y así, podría seguir contando.
La última ha sido que para el año que viene nos congelan el sueldo, joder, y cómo viene el IPC
y estos, como si nada.
Llevo meses pidiendo que nos pongan una máquina de fichar, para poder constatar las horas de más que echamos, pero no hay forma, se niegan.
Muchos de mis compañeros, y yo, en reiteradas ocasiones, hemos exigido explicaciones al comité por su pasividad, la respuesta son evasivas y pasar de nosotros.
Eso sí, ellos están bien acomodados. El jefe del comité, cobra casi 300 € más que el resto (es subjefe de sección). Otra miembro del comité fue hecha indefinida justo después de salir elegida. Otras dos, pasan del tema, y la última, está pegadísima al jefe de personal y parece más, la dueña de la empresa que miembro del comité.
En fin, después de este tocho, ahí va la pregunta:
¿Alguien del foro, podría orientarme/nos cómo podemos deshacernos legalmente de este comité de empresa y poder elegir otro que nos represente mejor?
Saludos y gracias.
No sé si será el sitio donde poner el tema, en caso de que no, que lo pasen a consultas legales, aunque eso lo veo más a cuestiones de vehículos.
Bueno, al grano:
Resulta que en mí curro de tarde-noche, tenemos un problema con el comité de empresa. Éste está elegido desde hace algo más de un año, y su labor es practicamente nula.
La empresa pasa de ellos y ellos de nosotros, los trabajadores. Cuando se reunen, la empresa no cede en nada, todo lo contrario, sólo piden que renunciemos nosotros a derechos.
Cuando tuvieron la primera reunión, la empresa, lo primero que les dijo fue, "de dinero ni hablamos"...., ¡¡vaya manera de empezar a negociar!!, y el comité, como si no fuera con ellos :-/
Luego, se reclamaron los descansos que nos debían por trabajar en jornadas festivas. La empresa fue posponiendo la reunión, hasta que se pasó el plazo para disfrutarlas, dejando los días en catorce; perdimos aproximadamente 20 días. El comité, ni se inmutó.
Despidieron a tres compañeros en una tarde sin explicación alguna. Los empleados se la exigimos al comité, de eso hace 10 meses, hasta hoy nada de nada. Y así, podría seguir contando.
La última ha sido que para el año que viene nos congelan el sueldo, joder, y cómo viene el IPC

Llevo meses pidiendo que nos pongan una máquina de fichar, para poder constatar las horas de más que echamos, pero no hay forma, se niegan.
Muchos de mis compañeros, y yo, en reiteradas ocasiones, hemos exigido explicaciones al comité por su pasividad, la respuesta son evasivas y pasar de nosotros.
Eso sí, ellos están bien acomodados. El jefe del comité, cobra casi 300 € más que el resto (es subjefe de sección). Otra miembro del comité fue hecha indefinida justo después de salir elegida. Otras dos, pasan del tema, y la última, está pegadísima al jefe de personal y parece más, la dueña de la empresa que miembro del comité.
En fin, después de este tocho, ahí va la pregunta:
¿Alguien del foro, podría orientarme/nos cómo podemos deshacernos legalmente de este comité de empresa y poder elegir otro que nos represente mejor?
Saludos y gracias.
